高齢の働き手が社会参加する秘訣は?日本の経験に学ぶ

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10月12日 Asia Pacific Summit 2017(台湾)

10月12日、台北市で開催のAsia Pacific Summit 2017で基調講演とパネルディスカッションに参加することになりました。

講演のタイトルは「What are the secrets to engage older workers? Lesson learned from Japan(高齢の働き手が社会参加する秘訣は?日本の経験に学ぶ)」です。

台湾の高齢化率は現時点で14%、日本の27.3%に比べれば、まだ若い国です。しかし、台湾の出生率は1程度と日本より低く、今後急速に高齢化が進むと予想されています。

政府レベルでの危機感は年々高まっており、これまで台湾政府、台北市等が主催のこうした会議に何度か招待を受けました。しかし、今回のAsia Pacific Summitは若手起業家の主催で、複数の起業家による「ピッチ」と呼ばれるショートプレゼンも開催される予定で大変楽しみです。

また、パネルディスカッションでは、世界最大の高齢者NPO、AARP(エー・エー・アール・ピー) の上級副社長で公共政策部長のDebra Whitmanさん、台湾Happy Retired の共同創業者のRyan Yeungとご一緒します。

AARPのDebra Whitmanさんとは初めてお会いしますが、長年彼女のポジションを務めていたJohn Rotherさんの後任のようです。日本におけるAARPのイメージは誤解が多く、「日本版AARP」を目指すなどの話を相変わらず耳にします。

しかし、当のAARPがここ10年で大分様子が変わってきており、以前のような団体ではなくなってきています。そうした最新事情も把握したいと思います。

この秋は台湾、香港、シンガポール、中国といったアジア各国の関係者との交流が目白押しで、アジアのシニアビジネスもいよいよ本格化してきたことを感じます。

成功するシニアビジネスの教科書

この記事を書いた人
村田 裕之

村田アソシエイツ株式会社代表取締役、東北大学加齢医学研究所スマート・エイジングセンター特任教授

日本の中高年向け事業開発プロデューサー、起業家、社会学者。専門は中高年を対象とした事業開発と消費行動分析、日本と諸外国の高齢社会研究、スマート・エイジング論など。

1999年に日本で初めて「アクティブシニア市場」の重要性を指摘し、情報武装した高齢者「スマートシニア」の出現を予言した。2004年に「シニアビジネス」という言葉を初めて公に提唱し、女性専用フィットネス「カーブス」の日本への紹介、NTTドコモ「らくらくホン」の商品開発支援、関西大学とのカレッジリンク型シニア住宅の創成など、950以上の企業の事業開発に携わっている。日本におけるシニアビジネス分野の第一人者として知られている。

2006年に東北大学からの依頼でスマート・エイジングのコンセプトを提唱し、2009年10月東北大学スマート・エイジング国際共同研究センターの設立に参画。スマート・エイジング・カレッジを11年間主宰し、市民の健康リテラシーの向上とのべ406社との産学連携を推進してきた。

シンガポールに拠点を置く Asia Pacific Eldercare Innovation Awardsにより2018年5月に「Global Ageing Influencers」に、2024年5月に「Super Ageing Japan Outstanding Entrepreneur(スーパー・エイジング・ジャパン卓越起業家)」に選ばれた。

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